Diskuze

Kdo chce založit odbory, má vyhazov. I takové situace zažil právník Kovo

Špatné rozvržení pracovní doby, dodržování přestávek či placení přesčasů, to jsou podle regionálních zástupců Odborového svazu Kovo nejčastější problémy zaměstnanců v kraji. Podle právníka svazu Vladimíra Šticha se staly i případy, kdy lidé dostali výpověď, když v podniku chtěli založit odbory.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.
Foto

Trochu nechapu jednu vec, kdyz clovek chce praci a dostane ji, tak zalozí odbory? Proč tedy usiluje o praci, kdyz chce odborovat, to uz smrdi netáhlem! Kdyz se nekomu nekde nelibi a ma na vic, muze jit delat jinam, me prijde, ze odbory zakladaji lidi, co chteji mit jistotu, ze je nelze vyhodit!!!!!!!!!!!!! Tak se nedivim, ze je vyhodi hned! Jen pro skarohlidy, dokud odbory resi treba prac pomucky , tak to chapu, kdyz resi zvysovani mezd , je to vydirani! Rv

2 0
možnosti
FB

A když zaměstnavatel odmítne třeba proplatit přesčasy, tak se zaměstnance zastane kdo?

0 0
možnosti
ON

tak odbory se řídí občanským zákoníkem? hmmmm ... a že má 3 tisíce paragrafů? to je možná na první pohled hodně ... na druhou stranu, když sečtete paragrafy všech zákonů, které nahrazuje, např. zákon o rodině, vlastnictví bytů atd. atd. ... tak to není zas tak moc ...

0 0
možnosti